Podstawowe obowiązki pracodawcy

Każdy pracodawca, aby zapewnić prawidłowe funkcjonowanie przedsiębiorstwa oraz ochronę praw pracowników, zobowiązany jest do przestrzegania określonych praw i obowiązków zawartych w przepisach prawa pracy. Podstawowe obowiązki pracodawcy wyszczególnione są w Dziale IV Rozdziale I Kodeksu pracy, a mianowicie w przepisach art. 94 k.p. do art. 97 k.p. oraz w przepisach normujących bezpieczeństwo i higienę pracy. Obowiązki pracodawcy nie ograniczają się wyłącznie do Kodeksu pracy, zawarte są również w wielu innych ustawach i rozporządzeniach, które odnoszą się do pracodawcy.

Podstawowe obowiązki pracodawcy – książki i poradniki

W księgarni Profinfo.pl znajdują się publikacje z zakresu prawa pracy, zatrudniania pracowników i obowiązków pracodawcy, które zawierają zarówno praktyczne ujęcie tematu jak i omawiają go w sposób kompleksowy.

Warto zwrócić uwagę na publikacje, które poruszają specyficzne aspekty obowiązków pracodawcy, takie jak równość płci w zatrudnieniu czy problematyka związana z zakładowym funduszem świadczeń socjalnych.