Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych Książka papierowa
-20 % Polski Ład a wynagrodzenia 2022
-20 % Zasiłki 2022
-20 % Prawo pracy Podręczniki
-22 % Prawnokarne i medyczne aspekty zaniechania szczepień dzieci
-18 % Pomoc społeczna Komentarz do ustawy
-20 % System prawa pracy. TOM XI. Pragmatyki pracownicze
Publikacja prezentuje problematykę pragmatyk pracowniczych.
-20 % Przestępstwa i wykroczenia związane z zatrudnieniem. Komentarz
Przekrojowy komentarz do wszystkich przepisów stanowiących przestępstwa i wykroczenia związane z zatrudnianiem pracowników, kształtowaniem stosunku pracy, regulacją zbiorowych stosunków pracy.
-90 % Wydawanie decyzji interpretacyjnych przedsiębiorcom przez ZUS
W polskim porządku prawnym funkcjonują regulacje umożliwiające uzyskanie oficjalnej interpretacji obowiązujących przepisów prawnych w odniesieniu do konkretnej sytuacji, wskazanej przez uprawniony podmiot. Książka koncentruje się na instytucji urzędowej interpretacji wydawanej przez ZUS, z zakresu problematyki ubezpieczeń społecznych, w szczególności składek na ubezpieczenia społeczne.
-20 % Prawo pracy w diagramach
Prezentacja w formie diagramów najważniejszych zagadnień prawa pracy i prawa ubezpieczeń społecznych.
-20 % Podatki i składki z tytułu zatrudnienia
W publikacji przedstawiono zagadnienia prawa podatkowego, prawa ubezpieczeń społecznych i innych dziedzin związane z obciążeniami daninowymi wynikającymi z zatrudnienia.
-20 % Uprawnienia pracowników samorządowych związane z zatrudnieniem
Praktyczne omówienie kwestii związanych z zatrudnieniem pracowników samorządowych i przysługującymi im uprawnieniami.
-20 % Ochrona danych osobowych w warunkach pracy zdalnej
Omówienie problemów pracy zdalnej, które istotnie rzutują na system ochrony danych osobowych w poszczególnych organizacjach.
-20 % Praca zdalna. Praktyczny przewodnik
Praktyczny przewodnik po zagadnieniach szeroko pojętej pracy zdalnej.
-20 % Pojęcia i konstrukcje prawne ubezpieczenia społecznego
W publikacji przedstawiono zasady nabycia i realizacji prawa do zabezpieczenia społecznego obejmującego ochronę obywateli na wypadek niezdolności do pracy ze względu na chorobę lub inwalidztwo oraz po osiągnięciu wieku emerytalnego zagwarantowanego obywatelom RP przez art. 67 Konstytucji RP z 1997 r .
-50 % Zwolnienia grupowe i restrukturyzacja zatrudnienia
Przewodnik po zagadnieniach dotyczących instytucji zwolnień grupowych oraz możliwości działań restrukturyzacyjnych zatrudnienia.
-20 % Tarcza antykryzysowa 1.0−4.0. Ustawa o dodatku solidarnościowym i inne regulacje. Szczególne rozwiązania w prawie pracy, prawie urzędniczym i prawie ubezpieczeń społecznych związane z COVID-19. Komentarz
Omówienie aktów prawnych wydanych w konsekwencji epidemii koronawirusa w zakresie, w jakim odnoszą się do prawa pracy, prawa urzędniczego oraz prawa ubezpieczeń społecznych.
-20 % Intertemporalna kategoryzacja przepisów Kodeksu pracy
W publikacji zawarto zarówno analizę ogólnoteoretyczną, przybliżającą aspekt prawa intertemporalnego w ujęciu ogólnym, jak i teoretycznoprawną, która dąży do przedstawienia i wzajemnego skonfrontowania istniejących teorii zagadnień intertemporalnych z zakresu prawa pracy oraz innych gałęzi prawa.
-20 % Sądowa kontrola rozwiązania stosunku pracy
Autor przedstawił m.in. umiejscowienie sądowej kontroli rozwiązania stosunku pracy w ramach środków ochrony trwałości stosunku pracy oraz pozostałe środki ochrony trwałości stosunku pracy.
-20 % Wymagania dotyczące wyglądu pracownika jako ingerencja w sferę jego wolności
Kompleksowa analiza zagadnienia ingerencji w wygląd pracownika.
-20 % Społeczny charakter świadczeń w polskim prawie pracy
Najważniejsze problemy związane z kontrowersyjnym w teorii i praktyce zagadnieniem obciążania pracodawców różnymi świadczeniami o charakterze społecznym na rzecz pracowników i ich rodzin, pomimo nieświadczenia przez nich pracy.
-20 % Tarcza antykryzysowa 1.0 - 3.0. Szczególne rozwiązania w prawie pracy, prawie urzędniczym i prawie ubezpieczeń społecznych. Komentarz
Omówienie aktów prawnych wydanych w konsekwencji epidemii koronawirusa w zakresie, w jakim odnoszą się do prawa pracy, prawa urzędniczego oraz prawa ubezpieczeń społecznych.
-70 % Obowiązki pracodawcy związane z przejściem zakładu pracy
W publikacji w sposób kompleksowy omówiono obowiązki ciążące na pracodawcy w sytuacji przejścia zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę.
-20 % Czas pracy w praktyce. Rozwiązania dotyczące czasu pracy związane z COVID-19
W publikacji omówiono w formie pytań i odpowiedzi wszystkie trudne zagadnienia związane z czasem pracy, z którymi pracodawcy mają najwięcej problemów w praktyce.
-20 % Prawo pracownika do wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych
Jedyne na rynku opracowanie, które kompleksowo omawia kwestie dotyczące wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych.
-70 % System prawa ubezpieczeń społecznych. Tom I. Część ogólna
Tom I podejmuje zagadnienia z ogólnej teorii prawa ubezpieczeń społecznych.
-20 % Mobbing, dyskryminacja, molestowanie - przeciwdziałanie w praktyce
Sposoby przeciwdziałania mobbingowi oraz zjawiskom dyskryminacji i molestowania w miejscu pracy.
-20 % Kodeks pracy ze schematami
Schematy do Kodeksu pracy oraz tekst tej ustawy wraz z wykazem aktów zmieniających.