Prawo Akademicka. Podręczniki Obowiązkowe
Promocje
-20 % Prawo dyplomatyczne i konsularne
Kompendium wiedzy na temat wszystkich najważniejszych aspektów prawnych i organizacyjnych służby dyplomatyczno-konsularnej.
-20 % Prawo własności intelektualnej
Całkowicie nowe wydanie podręcznika akademickiego od wielu lat funkcjonującego na rynku wydawniczym, obejmującego w jednym tomie zagadnienia z zakresu prawa autorskiego i praw pokrewnych oraz prawa własności przemysłowej.
-20 % Prawo prasowe
Omówienie najważniejszych zagadnień z zakresu prawa prasowego, analizowanych łącznie z przykładami z orzecznictwa sądów polskich oraz Europejskiego Trybunału Praw Człowieka.
-20 % Prawo cywilne i handlowe w zarysie
-20 % Prawo pracy. Pytania i odpowiedzi
8 wydanie podręcznika uwzględnia zmiany legislacyjne, w szczególności wprowadzone nowelizacjami Kodeksu pracy, które weszły w życie w 2023 r.
-20 % Postępowanie cywilne
Podręcznik jest przeznaczony głównie dla studentów prawa, a także innych kierunków - m.in. słuchaczy szkół biznesu i zarządzania, którzy dopiero zaczynają zgłębiać ten przedmiot.
Wszystkie produkty
-25 % PAKIET: Prawo pracy + Prawo pracy. Przed egzaminem
-20 % Prawo pracy. Pytania i odpowiedzi
8 wydanie podręcznika uwzględnia zmiany legislacyjne, w szczególności wprowadzone nowelizacjami Kodeksu pracy, które weszły w życie w 2023 r.
-20 % Prawo cywilne i handlowe w zarysie
-20 % Prawo karne. Część ogólna, szczególna i wojskowa
Trzecie wydanie cenionego podręcznika uwzględnia zmiany prawne, które weszły w życie w czerwcu 2020 r., wprowadzone przez tzw. Tarczę antykryzysową 4.0.
-20 % Prawo karne. Część ogólna
Omówienie zagadnień dotyczących tzw. części ogólnej prawa karnego obejmujących m.in. naukę o czynie zabronionym, karze, środkach karnych, kompensacyjnych, zabezpieczających i innych środkach reakcji karnej.
-20 % Pojęcia i konstrukcje prawne ubezpieczenia społecznego
W publikacji przedstawiono zasady nabycia i realizacji prawa do zabezpieczenia społecznego obejmującego ochronę obywateli na wypadek niezdolności do pracy ze względu na chorobę lub inwalidztwo oraz po osiągnięciu wieku emerytalnego zagwarantowanego obywatelom RP przez art. 67 Konstytucji RP z 1997 r .