Publikacja w przystępny sposób przedstawia wszystkie aspekty związane z sygnalizowaniem nieprawidłowości i prowadzeniem wewnętrznych postępowań wyjaśniających.
Whistleblowing i wewnętrzne postępowania wyjaśniające
Whistleblowing i wewnętrzne postępowania wyjaśniające
Opis publikacji
Książka w przystępny sposób przedstawia wszystkie aspekty związane z sygnalizowaniem nieprawidłowości i prowadzeniem wewnętrznych postępowań wyjaśniających. Można je zdefiniować jako kompleks działań podejmowanych przez kierownictwo danej organizacji, zmierzających do wyjaśnienia czy w określonym czasie doszło w niej do nieprawidłowości, czyli naruszenia przepisów prawa, regulacji wewnętrznych lub zasad etyki.
Publikacja stanowi przewodnik po systemach compliance i wewnętrznych postępowaniach wyjaśniających.
Czytelnik znajdzie w nim m.in. odpowiedzi na pytania:
- jak wdrożyć w organizacji skuteczny i kompleksowy system informowania o nieprawidłowościach,
- jak należy przeprowadzać wewnętrzne postępowania wyjaśniające.
Książka w przystępny sposób przedstawia wszystkie aspekty związane z sygnalizowaniem nieprawidłowości i prowadzeniem wewnętrznych postępowań wyjaśniających. Można je zdefiniować jako kompleks działań podejmowanych przez kierownictwo danej organizacji, zmierzających do wyjaśnienia czy w określonym czasie doszło w niej do nieprawidłowości, czyli naruszenia przepisów prawa, regulacji wewnętrznych lub zasad etyki.
Publikacja stanowi przewodnik po systemach compliance i wewnętrznych postępowaniach wyjaśniających.
Czytelnik znajdzie w nim m.in. odpowiedzi na pytania:
- jak wdrożyć w organizacji skuteczny i kompleksowy system informowania o nieprawidłowościach,
- jak należy przeprowadzać wewnętrzne postępowania wyjaśniające.
Autor skupia się na praktycznych aspektach opisywanych zagadnień.
Porusza kwestie związane z:
- zarządzaniem zespołami i procedurami,
- wdrożeniem procedur,
- ochroną danych osobowych,
- sposobem przeprowadzania czynności dowodowych,
- sporządzaniem raportu z postępowania.
Adresaci:
Książka jest przeznaczona dla adwokatów, radców prawnych, pracowników działów kadr, zasobów ludzkich, a także menedżerów wyższych szczebli (kierowników, członków zarządu).
Fragment dla Ciebie
Informacje
Spis treści
Autorzy
Tematyka, tagi
„Whistleblowing zyskał w ostatnich latach bardzo na znaczeniu i to nie tylko w sektorze regulowanym, ale także poza nim. Coraz więcej spółek wprowadziło na przestrzeni ostatnich lat i wdraża aktualnie systemy zarządzania zgodnością, których centralnym elementem jest właśnie system informowania o nieprawidłowościach (SIN), czyli potocznie tzw. Whistleblowing, oraz nierozłącznie związany z...
„Whistleblowing zyskał w ostatnich latach bardzo na znaczeniu i to nie tylko w sektorze regulowanym, ale także poza nim. Coraz więcej spółek wprowadziło na przestrzeni ostatnich lat i wdraża aktualnie systemy zarządzania zgodnością, których centralnym elementem jest właśnie system informowania o nieprawidłowościach (SIN), czyli potocznie tzw. Whistleblowing, oraz nierozłącznie związany z nim kolejny element procesowy, a mianowicie prowadzenie wewnętrznych postępowań wyjaśniających”.
Prof. dr Bartosz Makowicz